9月份馬上就到了，從pethr寵物人才網(wǎng)6月、7月、8月近3個月的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看，寵物行業(yè)招聘需求在不斷上升，在沉淀了幾個月后，隨著天氣逐漸變得涼快，寵物行業(yè)即將迎來新的生意旺季，同時由于大批暑期實習生返校再加上寵物店生意逐漸轉好，對于人才的需求明顯上升。和傳統(tǒng)行業(yè)不一樣，寵物行業(yè)招聘的人才更加專業(yè)，由于行業(yè)知名度、企業(yè)規(guī)模、工作環(huán)境等因素，招聘難度相比傳統(tǒng)行業(yè)來說會更加難一些。

什么是金九銀十？

對于招聘領域，“金九銀十”是人才招聘旺季。九月和十月，畢業(yè)生找工作、社會人員跳槽，匯集成年度人才招聘的一個高峰季節(jié)。調查顯示，25.8%的職場人表示已經(jīng)完成了跳槽。還有三成職場人表示自己有所行動，但尚未進行跳槽。超過三成職場人表示雖然有想法，但沒行動。僅有8.7%的職場人明確表示壓根沒有跳槽的打算。對于寵物行業(yè)來說，行業(yè)內人才流動本來就比傳統(tǒng)行業(yè)大，企業(yè)要在激烈的競爭中獲得發(fā)展，足夠的人才儲備是必不可少的重要工作。眾多寵物店、寵物醫(yī)院在9月、10月著手進行年內最后一次大規(guī)模的招聘工作。金九銀十在寵物行業(yè)里體現(xiàn)的更加淋漓盡致！

盡管寵物行業(yè)每個企業(yè)需求的人才數(shù)量不多，但對人才素質的要求，專業(yè)技能的要求卻還是比較高的，人才供求比例的嚴重不平衡。導致這一現(xiàn)象出現(xiàn)的根本原因在于：寵物行業(yè)自身發(fā)展速度較快，行業(yè)門檻比較低，每年新增寵物企業(yè)數(shù)量較多，同時國內專業(yè)院校對于這個新興行業(yè)人才培養(yǎng)的不足以及社會對這個行業(yè)認知度的缺乏。從近一年招聘企業(yè)的反應來看，寵物企業(yè)對于人才的要求不再是幾年前愿意從事這個行業(yè)即可，像寵物美容師、寵物醫(yī)生這些崗位，要求越來越高，一般工作2年以上，并且持有專業(yè)證書的人才更加會成為企業(yè)首選的香餑餑。

金九銀十，企業(yè)和求職者該如何抓住這個難得的時機，為自身的發(fā)展尋找一個良好機會？

筆者認為，對于企業(yè)來說，和幾年前相比通過朋友介紹，論壇發(fā)帖招聘的模式已經(jīng)稍有“落伍”，經(jīng)過5年多的發(fā)展，pethr寵物人才網(wǎng)已經(jīng)成為國內最大的寵物行業(yè)專業(yè)招聘網(wǎng)站，擁有龐大的人才數(shù)據(jù)信息，如果企業(yè)財力允許可以考慮通過這樣專業(yè)平臺來進行招聘，這樣可以很大程度上提高招聘的效率，幫助企業(yè)物色到優(yōu)秀的人才。除了這種辦法之外，像58、趕集這樣的專業(yè)分類信息網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息業(yè)可以得到一定的效果，有招聘的企業(yè)也可以嘗試一下。另外專業(yè)qq群，比如寵物醫(yī)生qq群，寵物美容師qq群，這樣的專業(yè)群體里發(fā)布信息，或許也會得到意外驚喜?？傊喾N辦法都可以嘗試，目的只有一個，位企業(yè)招聘到合適的人才！

那么，對于正在找工作或者打算跳槽的求職者來說，找一份好的工作，是當前主要工作。您只要登錄pethr將自己的簡歷完善好，求職意向，工作地區(qū)，一定要寫的清楚，并且能在簡歷中體現(xiàn)出自己的優(yōu)勢以及未來發(fā)展的方向，找一份稱心工作，也沒那么難！寵物行業(yè)正在迅速發(fā)展，人才需求旺盛，往往無論什么事情，第一批進入的都會得到最好的時機，獲得最好的發(fā)展！

金九銀十，您準備好了么？